资助育人

2013年11月20日，在校欣苑餐厅四楼多功能厅上演了一场“曙光学子我最型”的饕餮盛宴。整场活动以“曙光梦-致青春”为主题，15名曙光学子自导自演，通过歌舞、小品、诗朗诵等形式展示出他们自信和追梦的人生。安徽省青少年发展基金会秘书长刘俐京、安徽省青少年发展基金会行管部部长李耀红、百胜餐饮集团苏皖市场总经理黄多多、百胜餐饮集团苏皖市场公共事务和政府关系资深经理徐晓宇、校党委副书记王华丽、校学工部（处）部长刘惠东、校招生就业处处长韩平、校团委书记刘海涛、校学生处副处长王琼等到场观看。型秀开始前，王华丽副书记、刘俐京秘书长、黄多多总经理分别代表“曙光基金”合作三方致辞。

型秀小舞台追逐大梦想

曙光学子们大多出身贫寒，不像城里孩子那么多才多艺，有更多机会接触艺术培训，但是他们没有因此而放弃对梦想的追逐。从活动的策划、执行、排练到最后的呈现，他们仅仅只用了一个月的时间，往往一个舞蹈动作需要反复训练几十遍、上百遍。曙光公社社长杨梦激动地告诉记者“我不觉得之前的训练有多苦、有多累，以前看到其他社团的文艺演出，非常羡慕，也梦想自己能登上那华丽的舞台，为自己、为同学、为老师演绎一个不一样的自己。今天我做到了，我相信通过这场型秀晚会，今后在人生的道路上没有什么可以阻挡我前进的步伐！我的梦想一定能实现！”

职场模拟体现真才实学

在“曙光学子我最型”的活动中，除了“秀”的演出部分，还有模拟职场环节，资深人力资源专家和资深职场人士对曙光学子进行现场考核。为此，特意为曙光学子们举办了“百胜班”和“如何成为合格的职业人士”的培训，通过对沟通能力、解决问题的能力、人际交往能力等培训，获得在校园和书本学不到的职场技能和经验。

在活动现场以“检验自我：成就美好未来”的模拟面试中，面对人力资源专家江军的各种“刁钻”的问题和压迫式的追问，“曙光学子”们均经受住了考验。曙光学子苗玉晴告诉记者，“型秀前职场培训让我提前学习到步入职业的一些必备知识，从基本的面试着装到如何在公司处理好上下级关系，以及培养自己的职业素养，这些知识对我很有吸引力，能让我以后更轻松地步入职场。”

授人以“渔”的模式助力学子成才

三年前的他们青涩与憧憬来到安农大，如今，自信的笑容洋溢在脸庞，浑身透露着成熟和干练的气息。在“曙光基金”的学业资助、餐厅实践和社会服务的三位一体的援助模式中，不仅为他们解决了经济上的困难，还通过餐厅实践和社会服务平台，经过几年的实践锻炼，曙光学子们的策划、分析、团队合作能力和沟通能力都显著提高。

黄多多总经理在现场多次对曙光学子报以掌声的肯定，并告诉记者：“曙光学子通过在肯德基餐厅实践，与不同的顾客打交道，通过与同事配合工作，餐厅管理组的人文关怀，他们慢慢学会了与人沟通、团队合作的技能，再加上精心组织的针对他们特点的专项培训，他们已经具备成为“人才中人才”的一些必备的条件，也具备了外企员工的基本素质”。