近日，安徽省人民政府征兵办公室聚焦省内高校2023年春季征兵工作，择优梳理部分高校征兵工作经验做法，在《征兵工作动态》上刊发。我校征兵工作扎实有效、特色明显，相关经验做法被第一顺位报道。
据悉，我校征兵工作立足寒假提前、指标提升、工作提速等工作实际，加强2023年春季毕业生入伍工作目标引领、业务培训、就业联动，确保征兵工作底数清、政策明、不断线。
一是加强目标引领，确保底数清。注重加强目标引领，线上线下同步，抓住关键人关键期，依托寒假前“推进周”和寒假前后“宣传月”，采取“进院入班”、“登楼入寝”等形式精准摸排，学校征兵宣传氛围空前浓厚。截至目前，学校经过点对点、一对一精准摸排统计有意愿入伍适龄毕业生125人、进站体检41人、合格13人。
二是加强业务培训，确保政策明。学校准确把握征兵工作新形势、新问题，多途径、多形式召开2023年春季征兵工作部署动员会、业务培训会，制定安徽农业大学毕业生《入伍工作流程操作指南（2023年版）》、《入伍绿色通道办理流程》等文件，对全体征兵工作专干及毕业班辅导员进行常态化校本培训，切实提升业务能力。
三是加强就业联动，确保不断线。学校将征兵宣传纳入校院线上线下就业专场招聘会统筹开展，在毕业生专场招聘会中，设立征兵宣传和应征入伍报名台。校征兵工作站选派退役大学生骨干，在学校“高新区优质企业专场招聘会”等现场驻点开展征兵宣传，吸引众多毕业生驻足咨询。
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